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PRINCÍPIO DA DESPERSONALIZAÇÃO DAS OBRIGAÇÕES DECORRENTES DA RELAÇÃO DE EMPREGO

Nota

É o princípio segundo o qual “respondem pelos créditos do trabalhador todos aqueles que forem beneficiados pelos seus serviços” (ALMEIDA, Cleber Lúcio de. Direito Processual do Trabalho. 6 ed. São Paulo: LTr, 2016).

PRINCÍPIO DA DESPERSONALIZAÇÃO DAS OBRIGAÇÕES DECORRENTES DA RELAÇÃO DE EMPREGO

Data de criação
24-Mar-2017
Termo aceito
24-Mar-2017
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